La Encuesta de Expectativas de Empleo de Manpower
Colombia muestra mejoría de un punto en la contratación
de personal para el próximo trimestre al llegar a 17%. Al
dato se llega por un 25% de empleadores interesados en
reforzar su nómina y 8% que habla de reducirla. El 65% de
los patronos quiere conservar estable su personal, situación
que se interpreta como el compromiso por apostarle a un
país que va mejorando, según la gerenta nacional, Rosalba
Montoya Pereira. Existe un clima de optimismo derivado de
los anuncios de grandes inversiones por el nuevo gobierno,
pero eso no se traduce aún en mayor dinámica de nuevos
puestos. Anota que si bien la economía ha venido mejoran-
do, lo cierto es que el aumento de la población en edad de
trabajar aún no alcanza a ser absorbida por las empresas.
Minería y Construcción, con 28%, copan las mayores expec-
tativas, seguidas por servicios con 24%, transportes y servi-
cios públicos con 21%. Habrá menos contratación en agri-
cultura y pesca con 10% y comercio con 9%, dato que con-
trasta con la tradición de más empleo en el último trimestre,
por la temporada. Por regiones, hay mayor optimismo en la
Orinoquía con el 22% y el Caribe con 21%, el Pacífico 18%,
la zona Andina 15% y Amazonas con 12%. En ciudades,
lideran Barranquilla 37%, Bucaramanga 33% y Manizales
31%. Medellín tiene 14 y Bogotá 13. El pesimismo ronda en
Armenia y Pasto, donde los empleadores en un 7 y 14%,
respectivamente, quieren bajar el número de trabajadores.