Ver Mensaje Individual
Antiguo 31-07-2012 , 11:08:31   #3
EL*BARTO
Denunciante Épico
 
Avatar de EL*BARTO
Me Gusta EL*BARTO apoya: Denunciando
EL*BARTO apoya: Zona Deportes
EL*BARTO apoya: Zona Hot
Estadisticas
Mensajes: 38.865
Me Gusta Recibidos: 16485
Me Gustas Dados: 16051
Ingreso: 05 feb 2008

Temas Nominados a TDM
Temas Nominados Temas Nominados 18
Nominated Temas Ganadores: 0
Reputacion Poder de Credibilidad: 784
Puntos: 1496345
EL*BARTO tiene reputación más allá de la reputaciónEL*BARTO tiene reputación más allá de la reputaciónEL*BARTO tiene reputación más allá de la reputaciónEL*BARTO tiene reputación más allá de la reputaciónEL*BARTO tiene reputación más allá de la reputaciónEL*BARTO tiene reputación más allá de la reputaciónEL*BARTO tiene reputación más allá de la reputaciónEL*BARTO tiene reputación más allá de la reputaciónEL*BARTO tiene reputación más allá de la reputaciónEL*BARTO tiene reputación más allá de la reputaciónEL*BARTO tiene reputación más allá de la reputación
Premios Recibidos
Mencion De Honor Denunciando Mencion De Honor Denunciando Mencion De Honor Denunciando Mejor firma 
Total De Premios: 4

  
Predeterminado Respuesta: Petro gasta más en contratos de prestación, que en nómina

Cita:
Iniciado por armando2007 Ver Mensaje
Debido a la reforma administrativa de hace 20 años, los entes oficiales contratan más de la mitad del presupuesto en prestación de servicios para poder funcionar. Es una figura perversa porque se acaba el año y se acaban todos los contratos de prestación de servicios. Los contratistas deben esperar hasta 3 meses para firmar un nuevo contrato, siempre y cuando no les quiten este contrato, pero el alto número de contratos de prestación de servicios durante los primeros meses del año no es raro.

Otra cosa son las irregularidades en la contratación que debe aclarar el Gobierno Distrital.

Pues lo de los contratos por prestación de servicios es algo normal como dice Armando, lo cuestionable acá es que no lo haga por licitación, muy raro de Petro que critica duramente estos actos...

y lo que decís de ese tipo de contratación es muy cierto, agregale que "aparentemente" los sueldos no son malos pero los requisitos para el pago son demoradisimos, no tienen derecho a cesantias, vacaciones, primas y salud y pensión lo sacan del sueldo... muchos dirán que peor es nada pero donde queda la seguridad laboral de la gente?? se acaba el contrato y ni liquidacion les dan, salen con una mano adelante y la otra atrás... muy injusto

donde trabajo los "empleados" por prestación de servicios superan casi al doble a los que somos de planta y ya existe el run run de que la contraloría va a investigar eso..

__________________
.








.
EL*BARTO no está en línea   Responder Citando
 
Page generated in 0,03188 seconds with 11 queries